
Aturan Kenaikan Gaji Karyawan dan Contoh Perhitungannya
2023年10月10日 · Rumus kenaikan gaji tahunan berdasarkan cara ini adalah: Gaji t+1 = Gaji t + (gaji t x %UM) Gaji t+1 artinya gaji tahun depan, sedangkan gaji t sama dengan gaji tahun berjalan. %UM adalah kenaikan upah minimum. Misalkan, upah minimum tahun ini naik 10% dan gaji karyawan saat ini adalah Rp6 juta. Gaji tahun depan = 6.000.000 + (10% x 6.000.000 ...
Aturan Kenaikan Gaji Karyawan dalam UU Cipta Kerja
Apa yang diatur mengenai kenaikan gaji karyawan dalam UU Cipta Kerja. Dalam UU Cipta Kerja, pasal 92 No.6 tahun 2023 menyatakan bahwa karyawan yang telah bekerja lebih dari 1 tahun berhak mendapatkan kenaikan gaji. Namun, besaran kenaikan gaji tidak diatur secara spesifik dalam peraturan pemerintah atau perundang-undangan.
Apakah Perusahaan Wajib Menaikkan Gaji Tiap Tahun?
2024年12月17日 · Pada dasarnya, kenaikan gaji berkala diberikan kepada PPPK yang memiliki masa perjanjian kerja lebih dari 2 tahun. Dalam hal gaji ditetapkan pada golongan gaji V, kenaikan gaji berkala untuk pertama kali diberikan kepada PPPK yang memiliki masa perjanjian kerja lebih dari 1 tahun.
Kenaikan Gaji Per Tahun: Aturan di Indonesia dan Rata-Ratanya
2024年6月18日 · Pada artikel ini GajiHub akan menjelaskan secara lengkap mengenai kenaikan gaji per tahun mulai dari aturannya, apakah kenaikan gaji ini wajib, hingga berapa rata-ratanya. Anda bisa menyimak penjelasan mengenai kenaikan gaji ini di bawah ini:
Senarai Kenaikan Gaji Tahunan, Tarikh Pergerakan Gaji dan ...
2024年2月1日 · Kenaikan gaji tahunan merupakan kenaikan gaji bagi setiap penjawat awam mengikut gred skim perkhidmatan. Setiap tahun akan ada kenaikan gaji tahunan berdasarkan prestasi dan rekod. Terdapat penetapan mengenai gaji minimum dan maksimum yang disediakan mengikut skim perkhidmatan.
Tarikh Pergerakan Gaji (TPG) & Kenaikan Gaji Tahunan SPA
2024年4月21日 · Tarikh Pergerakan Gaji (TPG) merujuk kepada tarikh kenaikan gaji bagi seorang penjawat awam. Tidak kira di sektor awam atau swasta, kebiasaannya setiap pekerja akan diberikan kenaikan gaji selari dengan pertambahan pengalaman setiap tahun.
Kenaikan Gaji Berkala dan Gaji Istimewa Bagi PPPK; Permenpan ...
20 小时之前 · Syarat Kenaikan Gaji Istimewa: PPPK harus mendapatkan predikat kinerja tahunan "sangat baik" selama 2 tahun berturut-turut . PPPK juga harus ditetapkan sebagai pegawai teladan . Mekanisme Pemberian: Kenaikan gaji istimewa diberikan dengan cara memajukan periode kenaikan gaji berkala yang akan datang sesuai dengan golongan gaji.
- 某些结果已被删除